BEVEL
Die Clifton StrengthsFinderâ„¢
Opdrag lei jou om beheer te neem. Anders as sommige mense, voel jy geen ongemak daarmee om jou sienings op ander af te dwing nie. Inteendeel, sodra jou mening gevorm is, moet jy dit met ander deel. Sodra jou doelwit gestel is, voel jy rusteloos totdat jy ander met jou in lyn gebring het. Jy skrik nie vir konfrontasie nie; eerder, jy weet dat konfrontasie die eerste stap na oplossing is. Terwyl ander dalk vermy om die onaangenaamhede van die lewe in die gesig te staar, voel jy verplig om die feite of die waarheid voor te stel, maak nie saak hoe onaangenaam dit mag wees nie. Jy moet dinge tussen mense duidelik wees en hulle uitdaag om helder en eerlik te wees. Jy druk hulle om risiko's te neem. Jy kan hulle selfs intimideer. En hoewel sommige dit dalk vererg en jou eiesinnig bestempel, gee hulle jou dikwels gewillig die leisels oor. Mense word aangetrokke tot diegene wat 'n standpunt inneem en hulle vra om in 'n sekere rigting te beweeg. Daarom sal mense na jou aangetrek word. Jy het teenwoordigheid. Jy het Bevel.
Aksie-items vir hierdie tema
Soek rolle waarin jy gevra sal word om ander te oorreed. Oorweeg of verkoop 'n goeie loopbaan vir jou sal wees.
Jy sal altyd gereed wees om te konfronteer. Oefen die woorde, die toon en die tegnieke wat jou vermoë om te konfronteer in werklike oortuigingskrag sal verander.
Gryp geleenthede in jou verhoudings aan om duidelik en direk oor sensitiewe onderwerpe te praat. Jou onwilligheid om vir die waarheid weg te kruip kan 'n bron van krag en standvastigheid vir jou kollegas en vriende word. Streef daarna om bekend te word as 'n openhartige persoon.
Help jou kollegas en vriende om verpligtinge te maak. Jy kan die vonk verskaf wat hulle sal inspireer om op te tree.
Vind 'n saak waarin jy glo en ondersteun dit. U kan uself op u beste ontdek wanneer u 'n saak teen weerstand verdedig.
Wees gereed om:
Vra mense vir hul opinies. Soms sal jou openhartigheid intimiderend wees, wat veroorsaak dat ander baie lig trap uit vrees vir jou reaksie. Kyk hiervoor. As dit nodig is, verduidelik dat jy eerlik is bloot omdat dit so ongemaklik voel om dinge in die hande te hou, nie omdat jy ander mense tot stilte wil skrik nie.
Werk saam met iemand met 'n sterk Woo of Empatie-tema. Sommige struikelblokke hoef nie gekonfronteer te word nie; hulle kan omseil word. Hierdie persoon kan jou help om struikelblokke deur verhoudings te omseil.