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MIT
Ich bin von Gleichaltrigen abhängig

Wo Stärken und gegenseitige Abhängigkeit sich gegenseitig einschließen

Ausbildung

Die Stärken-Reise

MIT Global Strengths Change Institute  braucht ein einzigartiges  innovativer Ansatz zu bringen  Stärken Moderation  Programme zur Bildung, indem nach Möglichkeit versucht wird, alle Rollenspieler einzubeziehen:  Kinder, Lehrer und Eltern auf der Stärkenreise.  Wir erkennen  Damit Kinder ihre intrinsische Motivation verstehen, muss dies Teil eines systemischen Ansatzes sein und beginnen  früh im Leben.  Dies beginnt mit dem „Stärken-Spotting“ bereits im Alter von fünf Jahren und später, ab dem Alter von zehn Jahren, mit dem Online-Stärken-Assessment.


Wir ermutigen  Bildungsumgebungen  Kinder zu fördern, indem man fragt, "was passiert, wenn wir schauen, was bei Kindern richtig ist" mit Fokus auf ihre angeborenen Talente und Stärken, darauf aufbauend, indem man sie umarmt und fördert  'Interdependente Regeln des Engagements©'.

Wir bilden einen 'Strengths Champ' im Rahmen unseres Programms aus  die Schule am Ende frei zu lassen, um das Gelernte in direkter Verbindung mit unseren ausgebildeten Online- und Präsenz-Education Coaches umzusetzen. Wir ... auch  ermutigen  „Buddy Coaching“ als Teil des Prozesses, um das Vertrauen aller Beteiligten aufzubauen. Mehr ...

Klicken Sie hier, um  Lesen Sie mehr über Selbst  Bewusstsein  Coaching  für junge Lernende

Machen Sie die positive Veränderung, die wir alle erlebt haben  durch die Einführung eines auf Stärken basierenden Ansatzes für Bildung und Lernen. Kontaktieren Sie uns über die Schaltfläche unten, um einen Termin zu vereinbaren  einen kostenlosen Online-Chat, um zu sehen, wie wir zusammenarbeiten könnten:

MIT Krafttrainern für  Ausbildung

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Stärken  Coach . Workshop-Moderatorin

Verbundenheit. Strategisch. Empathie. DURCHFÜHRER . Einschließen

"Dein Kreuz zu tragen, ist dein Geschenk zum Teilen  "

Sam McDonald

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Hören  von unseren Lehrern, Kindern und Eltern

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Paul Lowther (Mr) Gotham Primary School und Direktor von MyOwnTutor

Nottingham, Vereinigtes Königreich

Maximierer. Positivität. Entwickler. Einschließen. Arrangeur

ZEUGNIS DER AUSBILDER

 

Bevor ich mir meines natürlichen bewusst wurde  Talente und intrinsische Stärken, ließ ich zu, dass die Toxizität meine natürliche Motivation und meinen Ehrgeiz in meiner Rolle als leitender Leiter einer Schule überwältigte. Ich hatte keine Ahnung von den negativen Auswirkungen, nicht nur auf mich selbst, sondern auch auf andere, was wir gemeinsam erreichen wollten. Es fiel mir schwer, mich zu motivieren. Meine natürliche Positivität wurde durch Toxizität beeinträchtigt und ich fühlte mich nicht in der Lage, die Prioritäten zu beeinflussen, die an meinem Arbeitsplatz wichtig waren. Dies verursachte Stress in meiner Rolle als Schulleiterin, beeinträchtigte mein psychisches Wohlbefinden und hatte Auswirkungen auf mein Privatleben.

 

Ich suchte Hilfe bei einem Stärken-Coach bei WITH und im Gespräch mit Sam konnte ich sehen, dass ich im Umgang mit anderen mehr voneinander abhängig werden musste, etwas, worüber ich vorher nie wirklich nachgedacht hatte, da ich erkannte, dass ich nicht alles alleine machen kann. und mich in den verschiedenen Umgebungen und Situationen nicht zu „unabhängig“ in meiner Rolle und meinem Denken zu machen, sondern den Wert zu erkennen, den wir alle als Team einbringen, wenn jeder von uns seine natürlichen Talente und Stärken ausspielen kann. Der Wert liegt darin, dass ich mir der Interaktion durch Interdependenz bewusst werden und damit meine Rolle als Maximierer stärken kann .  Vertrauen in das, was ich von Natur aus bin, und ehrlich darüber zu sein, wer ich nicht bin, hat es mir ermöglicht, darüber nachzudenken, mich anderen zu öffnen und ihnen zu helfen zu erkennen, dass ich gut auf Anerkennung und Lob reagiere, und dies ist tatsächlich ein Teil der "Bedürfnisse" meiner besonderen Stärken, so dass ich tatsächlich besser funktioniere und voller Energie bin, wenn die Leute meine Bemühungen unterstützen.

 

Ich habe mit Sam darüber gesprochen, dass WITH uns dabei hilft, eine auf Stärke basierende Schule an meinem Arbeitsplatz zu schaffen, aber die Finanzierung ist ein Problem, da unsere Schule klein ist, also müssen wir vorsichtig sein, wie wir unser Budget verwalten. Ich sehe jedoch, dass dieses Programm für die Mitarbeiter und Kinder, mit denen ich arbeite, von großem Nutzen sein kann, da es mir bereits wirklich gut getan hat und es mir ermöglicht hat, aus einer ganz anderen Perspektive zu sehen und wie wichtig es ist, sich ständig für Stärken.

 

Ich persönlich fand das Stärkenbewusstsein sehr nützlich und informativ und würde gerne sehen, wie sich dies auf andere Menschen auswirkt, auch über die Schule hinaus, an der ich derzeit arbeite. Mein Geschäft - ' MyOwnTutor ' wird durch die Wiederherstellung meines positiven Denkens beeinflusst und hat dadurch eine Entschlossenheit geschaffen.

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