MIT
Ich bin von meiner Familie abhängig
Wo Stärken & Interdependenz sich gegenseitig einschließen
"Dein Kreuz zu tragen, ist dein Geschenk zum Teilen "
Sam McDonald
Funktionale Familien
gedeihen durch wechselseitiges Engagement
Familien sind die tragende Säule unserer Gesellschaften, deshalb ist es unabdingbar, Kinder durch interdependente Regeln des Engagements mit dem Fokus darauf zu erziehen, was für sie durch ihre Stärken richtig ist. Dadurch entsteht ein positives Mindset.
Zu lange haben wir Freiheit mit Unabhängigkeit verwechselt, was dazu führte, dass sich Eltern und Kinder von beiden Seiten nicht respektiert und nicht gehört fühlten. Freiheit kommt durch voneinander abhängige Beziehungen, in denen wir alle gewinnen.
Wie können Sie Stärken & 'Interdependente Regeln des Engagements'?
Es beginnt mit dir
Wenn Sie einen qualifizierten WITH-Coach in Ihre Familie einladen, der durch Stärken und Interdependenz arbeitet, beginnt Ihre Reise. Dies beginnt mit Ihrem persönlichen Stärken-Assessment. Danach verbringen Sie zwei Stunden mit einem qualifizierten Coach, um ein tiefes Verständnis für die Beiträge und Bedürfnisse Ihrer Stärken zu gewinnen und wie und warum Sie manchmal dazu gebracht werden, aus der Interdependenz heraus zu funktionieren und was Sie dagegen tun können. Danach ist ein persönliches Stärkencoaching unabdingbar.
Eine Kultur der Interdependenz durch Stärken in Ihrer Familie annehmen
Jede Person in Ihrer Familie ist eingeladen, an der Stärkenbewertung und dem Coaching teilzunehmen. Nachdem die ersten Vorarbeiten abgeschlossen sind, arbeitet einer unserer qualifizierten Coaches mit Ihrer ganzen Familie. Es gibt „Regeln“, wie das Engagement in diesen Gruppensitzungen stattfindet, darunter:
Mit positiver Absicht kommen
Kein Urteil
Akzeptanz der intrinsischen Natur des anderen
Dies ist keineswegs eine schnelle Lösung. Neue Wege der Interaktion zu schaffen erfordert Engagement und die Entscheidung, langfristige „neue“ Wege der Beziehung, des Sehens und des Miteinanders einzuschlagen. Wenn Sie bereit sind, sich ohne Gewalt anzustrengen, können die Belohnungen exponentiell sein.
Klicken Sie hier, um zu verstehen mehr über Selbst Bewusstsein Coaching für junge Lernende
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Organisationscoaching für FührungskräfteZeit ist noch offenKapstadt
Conflict Resolution through Strengths & Interdependent Rules of EngagementMehrere TermineFr., 26. Jan.Virtual Event
Probono online event: Unlocking your Natural Talents & Strengths to ready you for the Future of EducationSo., 16. Apr.Online - Zoom download required- Probono online event: Unlocking your Natural Talents & Strengths to ready you for the Future of EducationSo., 26. MärzOnline - Zoom download required
Kostenlos online: Die Talente und Stärken Ihres Kindes verstehenDo., 09. Apr.Online - Zoom-Download erforderlich
Werden Sie zertifizierter Stärken-Coach und lernen Sie die Sprache der StärkenDi., 07. Apr.Online - Zoom-Download erforderlich
Executive Strengths Consulting Course - Zoom: live onlineDo., 02. Apr.Standort ist noch offen
Diese Veranstaltung wurde aufgrund des Covid-19 Virus bis auf Weiteres verschoben.Di., 24. MärzStandort ist Kapstadt (Austragungsort TBC)
Werden Sie zertifizierter Stärken-Coach und lernen Sie die Sprache der StärkenMo., 20. Jan.Online - Zoom-Download erforderlich
*Kostenloser 2-tägiger Coaching-WorkshopDo., 27. JuniDas Silo-Hotel
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Dylan Coetzee 2019 Südafrika
Ich habe ein Buch mit dem Titel „Große Führungskräfte stellen großartige Fragen“ gelesen und genau das tut Sam McDonald. Eigentlich die richtigen Fragen die den Denkprozess in Gang setzen und anregen, denn alle Antworten, die wir jemals wollen, liegen tief in uns und Sam weiß, wie er Sie für diese Antwort in sich selbst führt.
Bevor ich Sam traf, hatte ich das Gefühl, dass ich „komisch“ oder zu fleißig war. Sam konnte jedoch meine Stärken erkennen, indem sie nur mit mir sprach, und sie hob nicht nur einige von ihnen hervor, sondern wies darauf hin, dass wir bei der Arbeit in unseren Nicht-Stärken unsere Talente effektiv verschwenden. Danach hatte ich den Wunsch, meine Stärken zu erkennen und zu entwickeln.
Ich habe mit Sam zusammengearbeitet, um das Potenzial meiner Stärken auszuschöpfen und ein Verständnis dafür zu gewinnen, wer ich war, nicht indem ich auf meine Schwächen schaue, obwohl wir hier einige Zeit verbracht haben, sondern indem ich verstanden habe, dass ich exponentiell wachsen werde, indem ich mich auf meine fokussiere Stärken und andere bitten, dort aufzugreifen, wo ich nicht stark bin.
Die Ergebnisse nach der Zusammenarbeit mit Sam waren eine verbesserte Führung, Kommunikation und eine bessere Art, Menschen für ihre Stärken zu sehen und daran zu arbeiten. Ich setze mir jetzt mehr Ziele, habe meinen Fokus verbessert und delegiere meine Schwächen. Ich feiere meine Erfolge auch mehr.
Was ich geliebt hätte, wenn ich die Ressourcen gehabt hätte, wäre eines von Sams Coaching-Paketen genommen zu haben, damit ich einen Plan hatte, auf den ich mich konzentrieren und auf den ich hinarbeiten konnte. Dies hätte mit einem Umsetzungsplan und Zielen geholfen, an meiner Situation zu arbeiten.
Bevor ich Sam traf, ließen mich alle glauben, dass ich zu viel vom Leben wollte und deshalb war ich in ihren Augen irgendwie verrückt. Aber das Entfalten des Potenzials meiner Stärken hat mir klar gemacht, dass ich so von Gott geschaffen wurde. Ich bin geboren, um großartige Dinge zu tun.